Peran Manajemen dalam Sistem Manajemen K3: Memimpin Kesehatan dan Keselamatan di Tempat Kerja

Peran Manajemen dalam Sistem Manajemen K3: Memimpin Kesehatan dan Keselamatan di Tempat Kerja

Dalam konteks sistem manajemen K3, peran “Memimpin Kesehatan dan Keselamatan di Tempat Kerja” menjadi tanggung jawab utama yang diemban oleh manajemen.Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) bertujuan melindungi karyawan, mencegah kecelakaan, dan menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat. Dengan Sistem Manajemen K3, manajemen memiliki peran kunci untuk memastikan implementasi K3 yang efektif dan…

Audit Internal ISO 14001 PT Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Pontianak

PT Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Pontianak merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di sektor logistik dan transportasi di Indonesia. Sebagai bagian dari komitmen perusahaan terhadap lingkungan, PT Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Pontianak secara rutin melakukan Audit Internal ISO 14001, kali ini bekerja sama dengan Indonesia Environment & Energy Center (Synergy Solusi Group). ISO…

Fire Protection System dan Evaluasi Risiko di PT Pertamina Hulu Rokan Zona 1 Situs GS KAS Jambi

PT Pertamina Hulu Rokan Zona 1, Situs GS KAS Jambi, adalah fasilitas yang penting dalam industri minyak dan gas di Indonesia. Sebagai perusahaan yang beroperasi di sektor yang sensitif dan berpotensi bahaya, keamanan dan perlindungan terhadap kebakaran menjadi prioritas utama. Oleh karena itu, PT Pertamina Hulu Rokan telah mengimplementasikan sistem perlindungan kebakaran yang canggih dan…

Manfaat Sistem Manajemen K3 bagi Karyawan dan Perusahaan

Manfaat Sistem Manajemen K3 bagi Karyawan dan Perusahaan

Manfaat sistem manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) adalah bagian dari sistem manajemen perusahaan yang bertujuan mengendalikan risiko terkait kegiatan kerja. Tujuannya untuk menciptakan tempat kerja yang aman, efisien, dan produktif. Setiap karyawan membutuhkan sistem manajemen ini untuk memenuhi hak dasar mereka sebagai tenaga kerja, yakni merasa aman dan dilindungi dalam bekerja. Sebaliknya, perusahaan juga…

PELATIHAN INTEPRETASI DAN INTERNAL AUDIT ISO 45001:2018

PELATIHAN INTEPRETASI DAN INTERNAL AUDIT ISO 45001:2018

Pada pasar global yang semakin terbuka saat ini, tuntutan pasar semakin meningkat dan tingkat persaingan semakin ketat. Hanya perusahaan yang beroperasi dengan efisien, memperhatikan aspek dan dampak K3 yang dapat bertahan memenangkan persaingan global. Untuk itu setiap perusahaan perlu mengevaluasi kinerja internal secara berkesinambungan untuk selalu meningkatkan kinerjanya. Citra ini telah mempersiapkan pelatihan intepretasi dan…

PELATIHAN INTERNAL AUDIT ISO 22000: 2018

PELATIHAN INTERNAL AUDIT ISO 22000: 2018

INTERNAL AUDIT ISO 22000 : 2018 DAN FSSC VERSI 5.1 : 2020 ACUAN STANDARD ISO 19011 : 2018. Audit Internal merupakan persyaratan mutlak yang harus dilaksanakan sebelum adanya audit eksternal. Audit adalah proses pemeriksaan dokumen dan melihat aktualisasi pelaksanaan di lapangan secara sistematis, independent dan terdokumentasi untuk memperoleh dan menemukan fakta/ bukti mengenai kesesuaian implementasi…

Pelatihan Awareness ISO 22000

Pelatihan Awareness ISO 22000

Pada pasar global yang semakin terbuka saat ini, tuntutan pasar semakin meningkat dan tingkat persaingan semakin ketat. Hanya perusahaan yang beroperasi dengan efisien, memperhatikan mutu dan memberikan kepuasan pelanggan yang dapat bertahan dan memenangkan persaingan global.   Untuk itu, setiap perusahaan perlu mengevaluasi kinerja internal secara berkesinambungan untuk selalu meningkatkan kinerjanya. Citra ini telah mempersiapkan…

Overview ISO 260002010

CSR Asuransi Sinar Mas Jadi Faktor Unggulan Kompetitif Perusahaan dan Penguatan Moral

CSR Asuransi Sinar Mas Jadi Faktor Unggulan Kompetitif Perusahaan dan Penguatan Moral. Sejak 2013 PT Asuransi Sinar Mas telah menerapkan Corporate Social Responsibility (CSR). Terlebih sata pandemi Covid-19 hampir setiap bulan perusahaan mengadakan program ini untuk membantu masyarakat terdampak. Corporate Social Responsibility (CSR) adalah bentuk tanggung jawab terhadap sosial/lingkungan. Implementasi CSR (di Indonesia masih membutuhkan…

KopDar Synergy Solusi HSE Executive Club 2022 | Process Safety Management 101: A Guide in Post-Pandemic Era

Setelah kurang lebih 2 tahun tidak bertatap muka karena pandemi, Synergy Solusi HSE Executive Club kembali mempersembahkan acara KopDar Synergy Solusi HSE Executive Club 2022 pada tanggal 16 Juli 2021 secara offline! Kali ini pelaksanaan KopDar dilaksanakan di PERON SkyCafe, Yello Hotel Manggarai. Pelaksanaan KopDar mengusung tema Process Safety Management 101: A Guide in Post-Pandemic…

Cek Sarana Evakuasi Sekarang! Berikut Standar Sarana Jalan Keluar Menurut Code NFPA 101:2021

Cek Sarana Evakuasi Sekarang! Berikut Standar Sarana Jalan Keluar Menurut Code NFPA 101:2021

Persyaratan Sarana Jalan Keluar   Sarana jalan keluar harus dievaluasi terhadap persyaratan-persyaratan sebagai berikut: Komponen jalan keluar, seperti pintu, tangga dan jalan, baik yang digunakan sebagai akses menuju jalan keluar (exit access), jalan keluarnya sendiri (exit), dan pelepasan (exit discharge). Pengaturan sarana jalan keluar seperti jumlah exit, lokasi exit, kapasitas exit, dan jarak tempuh menuju…